为了提高广大年轻教师的业务素质,打造业务过硬的师资队伍,我校于去年出台了“关于年轻教师进行理论、实操考核的实施办法”。该办法实施一年来,广大教师认真学习,刻苦钻研,夯实教学基本功,苦练操作技能,努力向“双师型”教师靠近,教师们的成长进步收效明显。为了保证此项工作的延续性,尽快使广大年轻教师成为适合社会需求的“双师型”教师,我校于12月10日至11日,举行了第二届年轻教师理论与实操能力的考核,整个考核过程组织严密、纪律严明、考风端正,考出了年轻教师的真实水平,在17位参考的年轻教师中,8位年轻教师理论和实操考核达到了合格标准,相信,随着对年轻教师理论和实际操作能力考核工作的继续和深入,一支业务精通、技能过硬的师资队伍将会尽快形成。
图为教师参加理论考核
图为教师在数控车床前操作
图为教师在考核中
图为教师在数控加工中心前操作
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